大分市／看護師求人と転職活動

「今の職場はしんどすぎる。他の職場で働きたい」
「もっと高収入の職場はないの？」
「結婚して引っ越すから、新住所の近くで職場を見つけたい」
「総合病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人情報を探す理由はさまざま。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいものですよね。
給料、勤務時間、人間関係、残業の有無、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師の求人探しで必須なのが、ネットの求人サイト。
非公開求人を探すためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトを利用して、多数の求人情報を集めた方が、いい職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか？

下記の病院・医療施設が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているかどうかは、上記の求人検索サービスや公式サイト等でご確認お願いいたします。
これだけ多くの病院や医療施設がありますので、あなたの理想に近い職場・就職先はきっと見つかります。

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●膳所病院
大分県大分市金池町1丁目11-3
097-534-0035

●大分中村病院
大分県大分市大手町3丁目2-43
097-536-5050

●(医)大川産婦人科病院
大分県大分市末広町２−４−１６
097-536-3511

●(医)愛寿会大分循環器病院
大分県大分市寿町２７−１
097-532-1111

●大分赤十字病院
大分県大分市千代町3丁目2-37
097-532-6181

●(医)芝蘭会今村病院
大分県大分市大手町3丁目2-29
097-532-5181

●整形外科八木病院
大分県大分市金池町３−１−７７
097-536-1381

●山口病院
大分県大分市金池町3丁目4-15
097-534-2026

●博光会塚川第一病院
大分県大分市東春日町5-25
097-532-0234

●(医)至誠会帆秋病院
大分県大分市大分４２８２−１
097-543-2366

●大分健生病院
大分県大分市古ケ鶴1丁目1-15
097-558-5140

●(医)至誠会帆秋病院
大分県大分市大分４２８２−１
097-543-2366

●(医)三杏会仁医会病院
大分県大分市古国府字中新田７８１−３
097-544-7171

●博光会塚川第一病院
大分県大分市東春日町5-25
097-532-0234

●大分整形外科病院
大分県大分市岩田町1丁目1-41
097-552-5151

●藤本育成会大分こども病院
大分県大分市片島83-7
097-567-0050

●(医)同仁会大分下郡病院
大分県大分市下郡1410
097-569-1021

●大分県立病院
大分県大分市大字豊饒４７６
097-546-7111

●永冨脳神経外科病院
大分県大分市西大道2丁目1-20
097-545-1717

●八木整形外科病院
大分県大分市金池町３丁目１−７７
097-536-1381

●大分県病院厚生年金基金
大分県大分市府内町3丁目4-20
097-532-5692

●ほのぼのデイサービスセンター・山口病院
大分県大分市金池町3丁目4-15
097-534-2026

●大分記念病院
大分県大分市大字羽屋９−５
097-543-5005

●帆秋病院
大分県大分市元町6
097-543-2366

●光心会諏訪の杜病院
大分県大分市津守888-6
097-567-1277

●秀明会だいかく病院
大分県大分市下郡山崎１７０−４
097-569-8860

●大川産婦人科病院 24時間予約受付
大分県大分市末広町2丁目4-16
097-513-0303

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上に挙げた病院・医療施設などの求人募集情報を確認したい場合は、求人検索サービスをご活用ください。

看護師や介護士は都市部ほど可能性のあるワークと思われていますけど、田舎のほうが就職率がよいケースが結構あります。
基本給は供給、需要のバランスで判断する事項が大きいので、思いの外田舎の方が高いことがあります。
独り身の人達ならば引越しも不可能ではないだろうし、国全体を標的にすると求人の範囲が拡大するでしょう。
一定のエリアだけを求めるより、選択の幅が大幅に広がることでしょう。
自身のジャストな案件に相当する就職先も増すでしょうから、ジャストな要件が大量なほど雇用率も上がるでしょう。
求人探しの選択範囲を増やすには、看護師やヘルパーの求人インターネットサイトに登録することを薦めます。
良い要件を探し出すつぼは、非公式求人を目にすることなのです。
ここは一般には情報開示されない珍しい要件ばかりで、急募な条件も沢山あります。
急な募集の良い点は仕事先が雇用を決断するにおき、優先順とすることが多いことです。
スキルよりも迅速な応募を優先されるのなら、単純に早く応募したほうがどう考えてもおススメです。
看護師の仕事は月給が高いですが、職場でばらつきがあります。
就職後にイラつきを抱かないためには、最初から高額賃金を目指すべきです。
賃金が安値不満に感じる方はいるけれども、高値で弱る事は間違いなくないでしょう。

看護師として仕事に従事していたけど、私的な理由で会社を離れることになり、再び復職を図りたいと願っている人も多いと思いますが、看護師が復職するのはそんなに厳しいことではありません。
経験がある人なら職場復帰を果たすことは比較的に容易で、どこの職場も深刻な人手不足なので、仕事を探すのは難しいものではありません。
そんなことよりも、むしろ本人の気持ちの持ち方のほうが大切で、医療機関にはいつも斬新な医療技術や情報が入ってくる為、ほんの僅かなブランクであっても、これまで経験したことや習得した知識が古くなっているという事実は別に珍しいことではありません。
そのため、勤務先を見つけることよりも、ご自分が実際にやっていけるのかどうかということが大事な問題となるわけですが、この件も余り大切ということでもなく、勿論仕事のブランクを取り戻すことは簡単ではないにしても、基礎が身に付いているのであれば、仕事をしながらでも身に付けていくことは十二分に可能となっています。
現在は、復職を行う看護師を対象とした研修制度に取り組んでいる病院や診療所等の医療機関も存在しますので、そういった場所を探し出して就活を行なえば、働きやすそうな仕事先を見つけることができ、看護師として問題なしに職場復帰ができるので、働きやすそうな就職先を探すように努めてみると良い結果が得られるでしょう。

看護師求人サイトに無料登録を行うと、コンサルタントからサポートを受けたり相談することができるようになってきます。
おすすめ求人の紹介をしてもらえるのみならず、職場との給料交渉を行ってもらえるサイトもありますので検討してみると良いでしょう。
誰でも、お給料は当然ながら高いほうがいいと思っていますが、日本国では、雇用される側よりも雇用する側のほうが立場上上だという認識が持たれています。
従って年収の交渉をしたら、採用されないのではないかと思う方もいる訳です。
本当に、給与交渉を自主的に行う応募者を雇用しなかった職場もある程です。
そこで、厄介で難しい給与の交渉は、看護師の転職を専門にサポートするキャリア・コンサルタントに任せた方が効果的です。
プロのコンサルタントがクッションの役目を果たし、職場側との交渉を代行してもらえます。
賃金アップは望み薄と思う方が数多いと思いますが、アドバイザーがクッション役となって給与条件交渉を行なうと、すんなりアップする可能性もあります。
異常に多額な給与アップは難しいと思いますが、そこは専門のキャリアアドバイザーも適正な年収額を見つけ出そうとするのでそれ程心配はいりません。
看護師という職業だけではなく広く一般的に言えることですが、入職後に賃金アップを申し出ても、応じてくれるような就職先は数少ないのが現状です。
だからこそ、正式に採用が決定される前に条件交渉をして、自分が納得のいく給料で契約を交わす必要があるのです。