指宿市／看護師求人と転職活動

「職場の人間関係が辛い。他の職場でやり直したい」
「もっと高収入の職場はないのかな？」
「結婚と引っ越しが決まったので、新居の近くで就職したい」
「病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由はいろいろ。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいものです。
勤務時間、給料、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、人間関係、残業の有無、などなど。

看護師の求人探しでなくてはならないのが、ネットの求人サイトです。
非公開求人を調べるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを活用して、多数の求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つかりやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は違うからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう。

ここで挙げている病院・医療施設などが、必ずしも求人を募集しているとは限りません
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介した求人検索サイトや公式サイト等でご確認お願いいたします。
これだけ多くの病院や医療施設がありますので、あなたに合った就職先はきっと見つかります。

---

●今林整形外科病院
鹿児島県指宿市十町352-2
0993-22-2710

●浩然会病院
鹿児島県指宿市十町１１４５
0993-22-3295

●竹元病院
鹿児島県指宿市東方７５３１
0993-23-2311

●伊藤記念病院
鹿児島県指宿市東方３６７
0993-24-4466

●世光会伊藤病院
鹿児島県指宿市東方356
0993-24-4466

●指宿温泉病院
鹿児島県指宿市西方1050
0993-25-3653

●(医)クレアール指宿鮫島病院
鹿児島県指宿市湯の浜1丁目11-29
0993-22-3079

●柳水会肥後病院
鹿児島県指宿市十二町2157
0993-22-4148

●三心会西田病院
鹿児島県指宿市十二町2105-1
0993-22-3352

●田畑クリニックデイケアセンター
鹿児島県指宿市十町2406-1
0993-23-3727

●宇宿ひふ科クリニック
鹿児島県指宿市十町912-1
0993-22-1412

●指宿 さがら病院
鹿児島県指宿市湯の浜１丁目１１−２９
0993-22-3079
西田病院
鹿児島県指宿市十二町2105-1
0993-22-3352

●山川病院
鹿児島県指宿市山川小川1571
0993-35-3800

●(独)国立病院機構指宿病院
鹿児島県指宿市十二町4145
0993-22-2231

●国立病院機構指宿医療センター
鹿児島県指宿市十二町4145
0993-22-2231

●いぶすき内科
鹿児島県指宿市十町2321-1
0993-23-3239

●宮薗病院
鹿児島県指宿市開聞十町1266
0993-32-2001

●指宿温泉病院薬剤部
鹿児島県指宿市西方1050
0993-25-5394

●外村クリニック
鹿児島県指宿市東方10244
0993-24-3770

●赤崎病院
鹿児島県指宿市開聞仙田2307
0993-32-2011

●ペットサロンおんりーわん
鹿児島県指宿市十町1080
0993-22-2574

---

上記の病院・医療施設などの求人情報を確かめる場合は、求人検索サービスを活用してみてください。

介護士や看護師の国家資格を取っている人達ならば、まず、児童福祉施設など、施設で働いている方が多いことになります。
介護士や看護師は慢性的にスタッフ不足とされているように、求人募集数はかなりの数に上っています。
ヘルパー・看護師として医院に勤務されている方々でも、何かしらの不満を抱きながら仕事をしている人達も存在します。
例を挙げると勤務時間だったり、給与や諸々手当などの処遇面であったり、繋がりが悪くなっている情勢で仕事をしている人も存在します。
何ら不満を感じない就職先に転職・転業を行う事について、ありふれたサラリーマンの場合では、難解な傾向にあるが、看護師の場合、専門の人材紹介・求人サイトを使う手段で、問題を解決することも出来ます。
人材紹介サイトに関しては、とても大量の募集広告を見る事ができるので、しっかり比較検討を行ってみることがお薦めの方法です。
例を挙げると報酬面や夜勤の回数等も大事な要素となりますが、勤め先にマイカー通勤出来る場合等もあり、細かい点にまで配慮して選ぶことが何よりです。
実際に比べる要素は沢山存在していることになり、求人サービスによっては、勤務先の情勢等を事前に把握することが出来るようにネットワークを多く保持している場合もあるから、メリットの大きな求人・転職サイトとして使うことができます。

看護師への転職活動を行なおうと考えている場合は、まずは転職先となる職場の選択から取り掛かる必要があります。
この時には、通勤時間や休みが何時なのか、給料がどれくらい受け取れるのかを確めて、比較する方が多いみたいですが、こんな際に無視してはいけないのが悩みの種となる残業です。
看護師という職業は、常に一心に看護しなければならないので、ストレスが溜まりやすいものです。
仕事が終わってからストレスを発散する事が気軽に出来るのであれば、勤務を続けることができますが、残業が発生するケースではストレスを取り払う時間も無くなる為、肉体的な疲労や精神的な疲労が必然的に蓄積されてしまうようです。
看護師という職業は、その忙しさとストレスの溜まりやすさから、途中で辞職される方もたくさんいらっしゃいます。
このような理由により看護師不足を招いて、残って仕事をする看護師さんの業務が増えて、なお一層忙しい状況になります。
このような状況になると、ストレスもより一層溜まりやすくなってくるので、次々に看護師さんが会社を辞めていくという負の連鎖に陥ってしまいます。
病院や診療所等の医療機関での勤めは、患者を相手にしている以上、何れも失敗が認められないので、他のどの仕事よりも集中しなければなりません。
看護師の勤務を無理なく長期にわたり続けるつもりなら、ストレスを常に発散して溜めないようにする事が必要不可欠なので、時間内に勤務を終え自宅に帰れるようにしましょう。
殆んど残業が無い、または比較的に残業の少ない職場環境なら、仕事に負担がかからなくなります。

看護師・看護婦が病院・クリニック、社会福祉施設等の募集を調べようとする場合に気になるのは基本賃金の外に夜勤の賃金です。年収アップを目指して転職・転業する時に、夜勤の手当は見過ごせない重要な点ですし、3交代制や2交代制により夜間勤務手当に相違がありますので、看護師・看護士がリクルートを見付けようとする場合、3交代制又は2交代制を重視することも大切です。
一般的に夜勤の手当は3交代制の方が安く、2交代制の方が高くなります。小さな福祉施設より大きな児童福祉施設の方が夜勤の賃金は高賃金なパターンであり、都会と田舎を比較しても都市の方が高賃金になるのが普通であります。
そんな訳で年間収入アップを目標として転業・転職するのなら診療科や仕事内容を比べてみる外には、都会の大きな病院の求人を探すのがおススメです。夜間勤務手当など細かい点等は自身で探ることは煩わしいと思われるでしょうが、近頃看護師転職ネットサービスサイトに登録して情報をゲットする人が大方です。就職相談員から不明な事も話し合いが出来ますでしょうし、夜勤の手当の他に、高い給料が達成できるクリニック・病院等々紹介します。
又、年収増加を夢見るならば基本賃金又は夜間勤務手当の外に、ボーナスは何か月分給付されるのか、住宅手当や家族手当は支払われるのか、注目する事も重要です。寮に入れる社会福祉施設であれば家賃を節減出来ますし、福利厚生で年間収入増加を夢見ることができます。