港区／看護師求人と転職活動

「職場の人間関係に耐えられない。転職してやり直したい」
「もっと待遇のいい職場はないのかな？」
「子育てを終えたから、また看護師として働きたい」
「病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人を探す理由は様々。
できるなら、なるべく良い職場環境で働きたいものですよね。
給料、勤務時間、残業の有無、休日の取りやすさ、人間関係、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師の求人探しで必須なのが、ネットの求人サイト。
非公開求人を探すためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすくなると思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか？

下記の病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているとは限りません
求人募集が出ているかどうかは、上記で紹介している求人サイトや公式サイト等でご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますので、あなたの理想に近い職場・就職先はきっと見つかるでしょう。

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●東京都済生会中央病院
東京都港区三田１丁目４-１７
03-3451-8211

●山王病院
東京都港区赤坂８丁目１０-１６
03-3402-3151

●東京慈恵会医科大学附属病院
東京都港区西新橋３丁目１９-１８
03-3433-1111

●虎の門病院
東京都港区虎ノ門２丁目２-２
03-3588-1111

●国際医療福祉大学三田病院
東京都港区三田１丁目４-３
03-3451-8121

●北里大学北里研究所病院
東京都港区白金５丁目９-１
03-3444-6161

●古川橋病院
東京都港区南麻布２丁目１０-２１
03-3453-5011

●愛育病院
東京都港区芝浦１丁目１６-１０
03-6453-7300

●赤坂見附前田病院
東京都港区元赤坂１丁目１-５
03-3408-1136

●山王メディカルセンター
東京都港区赤坂８丁目５-３５
03-3402-5581

●東京大学医科学研究所附属病院
東京都港区白金台４丁目６-１
03-3443-8111

●東京港診療所
東京都港区海岸３丁目９-５ 東京港湾福利厚生センター2階
03-3451-4620

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上に挙げている病院や医療施設などの求人募集情報を確認したい場合は、求人検索サイトを活用してみましょう。

看護師の国家資格を取得している方々ならば、先ず、病院等の施設で勤めている人が多い事になります。
ヘルパー・看護師は慢性的に人手不足とされているように、求人募集数は随分な数字に上っています。
ヘルパーや看護師として診療所に勤務されている方々でも、何かしらストレスを抱えて仕事をしている方もいます。
例を挙げれば勤務時間だったり、報酬や諸々手当等の処遇面であったり、人間関係が悪化している環境で仕事をしている人も存在しています。
何らストレスを抱えない仕事場にトラバーユ・転職をする事について、ありふれた会社員の場合、困難な傾向であるが、介護福祉士・看護師の場合、専用の求人サービスを使うやり方で、問題をパスすることも不可能ではありません。
求人・転職サイトについては、大変多数の募集広告を見ることができるので、可能な限り比較検討をしてみることがお勧めの手法です。
例を挙げると給料面や夜勤の回数なども大事な要素になるが、勤め先までマイカーで通勤できる場合などもあり、細かい点にまで考慮して選ぶ事が何よりです。
実際に比べる要素は多くある事になり、求人・人材紹介サイトによって、勤め先の雰囲気などを事前に確認することが出来るように情報網を多く所有している時もありますから、メリットの大きな転職サイトとして使用することができます。

看護婦・看護師の職変え・転職に当たり利用することが増してるのが人材紹介サービスです。このサポートは看護師の職変え・転職を円滑に実行するのに役立ち、そうして最近問題にされている看護婦・看護師不足が解消するという目的があります。
人材紹介サポートの特長としては使用者の希望に合致する募集の紹介です。係のキャリアアドバイザーは求職者がどんな転職・トラバーユを要求しているのかを考え、それに一致した仕事先を紹介してくれます。
また、その折に普通募集されている求人だけでなく、非公開求人募集を紹介してくれるのも特徴です。そして非公開求人情報はこうしたシステムを活用してる場合だけに把握することが出来、そこに人材紹介・求人システムの長所があります。
求人への申込に関する色んな手配を行ってくれるのも特徴です。例えば申込したい求人が見つかった折にはキャリアカウンセラーが手続を行い、そして、応募の連絡以外にも日取り調整も行います。タイミングが悪くなった際に取りやめの連絡や、採用を辞めたい時にその旨を代替えして伝達してくれるなど、転職者と募集側のパイプになってくれます。
他にも面接への付添サービスまたは転職・転業全般に於いての力添えもしてくれるので、スムーズな転職・職変えを具現化する為に役立つはずです。

看護師が病院や診療所、児童福祉施設等の募集を探す際、気になるのが基本賃金の外、夜勤手当です。年収アップを念願して転職する場合、夜勤の手当が容認できない大事な箇所だし、2交代制又は3交代制によって夜勤手当に違いがあるので、看護師・看護士がリクルートを見付ける際には3交代制、2交代制を重視することが大事です。
一般的に夜勤の賃金は3交代制の方が安く、2交代制の方が高くなります。小さい児童福祉施設よりも大規模な病院の方が夜勤手当は高くなるパターンであり、地方と都市を比べると都会の方が高賃金になるのが世間並みであります。
それだから、年収増加を目標として転職・職変えするのなら診療科・仕事内容を比べてみる外、大都市の大規模な医療法人の募集を調べるのもお薦めです。夜勤手当など小さな事などは自身で探るのは無理だと感じるが、今では看護師転職・転業ネットサービスサイトに登録して情報を取っている人が大半です。就職コンサルタントに気がかりな点も打ち明けることが出来るでしょうし、夜勤の賃金の外、高額賃金が夢見れるクリニックや病院等を紹介しています。
また、年間収入アップを夢見るなら基本給や夜勤の手当の他には、賞与は何ヶ月分給付されるか、住宅手当や家族手当が支払われるか、重視することは大切でしょう。宿舎に居住できる児童福祉施設であれば住宅費が削減出来るし、福利厚生で年間所得増加を狙う事も実現できます。